受診促進– tag –
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労務管理・雇用
「健康診断の受診を人事評価に連動させる前に知っておくべき法的リスクと正しい制度設計の方法」
「健康診断を毎年実施しているのに、未受診者が減らない」「受診後のフォローが形だけになっている」——中小企業の経営者や人事担当者から、こうした声をよく耳にします。 一方で、「健康診断の受診率を人事評価に組み込んだら、プライバシー侵害だと従業員... -
健康診断・保健指導
「受診率が上がらない…」中小企業が今すぐ試すべき健康診断の受診率向上策7選【案内文テンプレート付き】
「毎年健康診断の案内を出しているのに、なかなか受診率が上がらない」「未受診者への督促がいつも人事担当者一人の仕事になってしまっている」——中小企業の現場では、こうした声が絶えません。 健康診断の実施は、労働安全衛生法第66条によって事業者に課...
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