雇用形態– tag –
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労務管理・雇用
【2024年最新】雇用契約書の必須記載項目チェックリスト|記載漏れで罰則も?中小企業が今すぐ確認すべきポイント
「とりあえず雇用契約書は渡しているから大丈夫」と思っていませんか。中小企業の現場では、数年前に作ったテンプレートをそのまま使い続けているケースや、正社員向けの書式をパートタイマーにも流用しているケースが少なくありません。しかし、2024年4月... -
労働法・法改正
中小企業が今すぐ使える「同一労働同一賃金」完全実装マニュアル|法違反リスクをゼロにする5ステップ
「同一労働同一賃金」という言葉は多くの経営者・人事担当者がご存じでしょう。しかし、「では自社では具体的に何をすればいいのか」という問いに即座に答えられる方は、中小企業ではまだ少ないのが実情です。パートタイム・有期雇用労働法(以下「パート...
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