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せっかく時間とコストをかけて採用した中途社員が、入社からわずか数ヶ月で退職してしまう——。中小企業の経営者・人事担当者からこのような悩みを聞く機会は少なくありません。厚生労働省の調査によれば、中途採用者の離職率は入社1年以内に一定割合で発生...