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「月に一度、職場巡視をしてもらって衛生委員会に出席してもらう。それだけで十分だと思っていた」——そう話す中小企業の人事担当者は少なくありません。産業医を選任しているものの、関係が形式的なまま年月だけが過ぎていく。そして、従業員がメンタル不...

「毎年案内を送っているのに、20〜30代の受診率だけがなかなか上がらない」。多くの中小企業の人事担当者が口にするこの悩みは、決して意識の低い従業員が多いからではありません。仕組みと伝え方に課題があるケースがほとんどです。 健康診断の受診率向上...