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「タイムカードでの管理がそろそろ限界だとは感じているが、システムを入れるほどではないかもしれない」「クラウドの勤怠システムを検討しているが、何を基準に選べばよいかわからない」——中小企業の経営者や人事担当者から、こうした声を聞く機会が増え...