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平時は最小コスト、有事は精神科スペシャリストが介入する産業医サービス
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職場信頼
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EAP・相談窓口
「EAP利用率が上がらない会社がやっていない、従業員が自然と相談したくなる職場文化の作り方」
EAP(Employee Assistance Program=従業員支援プログラム)を導入したにもかかわらず、従業員がほとんど利用しない——そんな悩みを抱える中小企業の経営者・人事担当者は少なくありません。業界全体の平均利用率は3〜5%程度にとどまるとも言われており、「...
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