組織文化– tag –

「うちの会社はギリギリの人数で回しているから、チームビルディングに時間をかける余裕なんてない」。そう感じている経営者・人事担当者の方は少なくないのではないでしょうか。しかし、その「余裕がない」状態そのものが、メンタルヘルス不調を引き起こ...

新型コロナウイルスの感染拡大をきっかけに急速に普及した在宅勤務（テレワーク）は、通勤負担の軽減や働き方の柔軟化をもたらした一方で、深刻な副作用も生んでいます。その一つが、在宅勤務者の「孤独感」と「孤立」です。 問題の厄介なところは、孤独感...