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残業上限
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労働法・法改正
「月45時間を超えたら即アウト?中小企業が今すぐ確認すべき時間外労働の上限規制と違反リスク」
「残業を減らしたいのはやまやまだが、今の人員では業務が回らない」――こうした声は、中小企業の経営者・人事担当者の方から、いまも絶えず聞こえてきます。しかし現実には、時間外労働の上限規制はすでに全業種・全規模の企業に適用されており、対応を先...
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