周知施策– tag –

相談窓口を設置したものの、従業員からの相談件数がゼロ、あるいは極端に少ない――そのような状況に頭を悩ませている経営者・人事担当者は少なくありません。「窓口があることを知らなかった」という声が問題発覚後に出てくるケースも多く、設置しただけで...

「相談窓口を設けました」と社内にアナウンスしたものの、相談件数はゼロ。担当者も手持ち無沙汰のまま月日が経つ——こうした状況に頭を抱えている経営者・人事担当者は、決して少なくありません。実は、窓口を「設置すること」と「使われること」の間には...

「相談窓口を作ったのに、誰も使ってくれない」——中小企業の人事担当者からよく聞かれる悩みのひとつです。ハラスメントやメンタルヘルスに関する法律が整備され、従業員相談窓口の設置は多くの企業にとって法的義務となりました。しかし、設置さえすれば...

「EAPを導入したのに、誰も使っていない」――そんな悩みを抱える経営者・人事担当者は少なくありません。EAP（Employee Assistance Program：従業員支援プログラム）は、メンタルヘルスや生活上の問題を抱えた従業員が専門家に相談できる仕組みとして、近年...