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    「パートが3ヶ月で辞める会社」と「5年働く会社」の決定的な違い|中小企業の定着率改善策

    人手不足が深刻化する中、パート・アルバイトスタッフの確保と定着は、多くの中小企業にとって経営上の最重要課題のひとつになっています。飲食店・小売店・介護・物流など、非正規雇用への依存度が高い業種ほど、その影響は直接的に業績へと跳ね返ってき...
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