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従業員が休職に入ったとき、「どのくらいの頻度で連絡すべきか」「誰が担当すべきか」「何を話してよいのか」——こうした悩みを抱える人事担当者や経営者は少なくありません。特に中小企業では専門家のサポートが乏しく、担当者が手探りで対応しているケー...